Gouvernance

Règlement administratif (Disponible en anglais seulement)

Politiques

Politiques des ressources humaines (Disponible en anglais seulement)
avril 2016

Politiques et procédures financières (Disponible en anglais seulement)
aout 2015

Directions stratégiques 2014-2016

Gouvernance et fonctionnement

  • Améliorer la communication et renforcer les relations entre le CA, les comités permanents, le personnel et les bénévoles de la COCVFF ;
  • Renforcer la capacité et le membership du CA et améliorer la compréhension des membres du CA de leurs rôles et responsabilités ;
  • Améliorer la participation des membres ; et
  • Répondre aux besoins en personnel et en ressources de manière à soutenir la croissance continue de la COCVFF.

 
Priorités programmatiques
 

  • Aider les femmes en identifiant et en leur donnant accès à des ressources en temps opportun;
  • Le travail de prévention, avec un accent sur la mobilisation des jeunes et des étudiants (Comité promotion et engagement) ;
  • Renforcement des coalitions pour assurer des actions coordonnées concernant les questions et initiatives sur la VFF ; et
  • Changement systémique où la Coalition s'efforce de contrer la discrimination systémique, particulièrement en renforçant la capacité du système judiciaire à mieux répondre aux besoins des femmes et des enfants victimes de violence.